南溪一中黨委召開“新班子、新氣象、新作為、新跨越”專題講座
發(fā)表時間:2019-10-31 20:20:31 來源:南溪一中 編輯:南溪一中
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(黨政辦)10月18日,按照《南溪一中黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育的工作方案》部署,扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育活動深入開展,南溪一中黨委書記、校長高正鑫以“新班子、新氣象、新作為、新跨越”為主題開展了專題講座,激勵全體行政干部“不忘初心、牢記使命”,積極投身南溪一中教育教學工作實踐。

 

專題會上,高正鑫指出:新班子的“新”不僅體現(xiàn)在時間新,更重要的是體現(xiàn)在使命新、面貌新,大家要努力工作、同甘共苦,以實際行動和優(yōu)異的業(yè)績回報黨和組織的信任,回報社會和群眾的期待。

 

他進一步指出,新氣象首先要有大格局。其一是要有大胸懷,學校的每一位行政干部,任何時候都要把學校的利益放在首位,要把學校長遠發(fā)展放在心上;其二要講團結,班子成員要做好帥帶作用,舉好旗幟,班子成員只有團結,才能形成堅強的力量,才能干成更大的事情;其三要顧大局,全體行政人員想問題、辦事情一定要從學校的事業(yè)發(fā)展的高度出發(fā),不能只站在個人的角度看問題。新氣象其次要有好作風。其一是“嚴”,具體來說就是嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己;其二是“實”,總的來說就是謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實;其三是“新”,要給師生展示新的作風,要抓住師生反映的問題來切實改進作風,著力解決師生期盼的問題。新氣象第三要能創(chuàng)新。首先體現(xiàn)在工作要找準突破口,全體行政人員要對照自己的工作職責,認真思考,在教育教學管理上有所突破;其次體現(xiàn)在工作要找好切入點,要建立和完善學校涉及到教職工核心利益的職稱評審、績效分配、高考獎勵等制度,切實幫助和解決教職工的實際問題。第三體現(xiàn)在工作要提高執(zhí)行力,班子成員按照分工做好帶頭作用,全體行政人員要進一步理清工作職責,堅決杜絕工作相互推諉、扯皮等現(xiàn)象產生。

同時,高正鑫指出,新作為首先要有高境界。一是目標要高。學?,F(xiàn)在已經是市內龍頭,大家一定要堅定把學校建成巴蜀名校、中華名校的信心;二是規(guī)劃要高,圍繞目標,做好學校中長期規(guī)劃,要一張藍圖繪到底,一代接著一代干;三是運行要高,在工作運行的過程中,要做到統(tǒng)籌兼顧,事前作好充分準備,進一步提高工作效率。新作為其次要有高水平。一是教師的教學水平要高,要進一步強化教師培訓,多方搭建平臺,引導教師多讀書、讀好書,鼓勵教師積極參加各級教學比賽和交流活動,促進教師專業(yè)化成長;二是學生的學習能力要高,積極引導廣大教師轉變教育教學觀念,研究學生的學習規(guī)律,探索新的教育教學管理途徑,培養(yǎng)學生自主學習的能力,激發(fā)學生的興趣;三是學校的辦學水平要高,要圍繞提高教育教學質量這一條生命線開展各項工作,在辦學過程中,逐步形成鮮明學校的辦學特色。新作為其三要有高品質。一是教師要有尊嚴感,通過學校的進一步發(fā)展,讓南一中的教師能夠獲得社會各界的認可和點贊,充分體現(xiàn)教師這一職業(yè)的優(yōu)越感;二是教師要有幸福感,尊重教師追求幸福的需要,真誠地欣賞每一位教師,通過教師專業(yè)水平提升,體會到職業(yè)的幸福感。三是教師要有獲得感,讓教師在學生的愛戴感、教學的勝任感、探究的新鮮感、成功的愉悅感中,獲得與學校共同進步的獲得感。

最后,高正鑫還說,新跨越是南一中人的夢想,也是新班子的使命。要實現(xiàn)新跨越首先要做到重塑形象。要通過回顧過去的歷史,找到未來發(fā)展的信心;要通過當下努力奮斗,實現(xiàn)教育教學的新提升;要通過對未來的憧憬,進一步找準目標,讓學校的發(fā)展充滿希望。要實現(xiàn)新跨越其次要做到重振雄風。全體教職工要不忘立德樹人的初心,牢記教書育人的使命,不斷奮斗,砥礪前行,不斷提升學校教育教學質量,不斷提高學校的知名度和美譽度。要實現(xiàn)新跨越其最后要做到重鑄輝煌。要進一步擦亮百年名校的金字招牌,將“崇本尚進”的辦學理念貫穿到工作的每一個環(huán)節(jié),不斷追求卓越,才能再創(chuàng)南一中的輝煌。

全體校級領導,學校中層管理人員參加了本次專題講座。



來源:南溪一中  編輯:南溪一中
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